Kary-dla-pracownikow-w-Kodeksie-pracy.html
Kary dla pracowników w Kodeksie pracy
Thu, 24 Sep 2015 04:32:00 GMT
Jeżeli praÂcodawca odrzuciÅ‚ sprzeciw pracownika, to praÂcownik może w ciÄ…gu 14 dni od zawiadomienia go o odrzuceniu sprzeciwu wystÄ…pić do sÄ…du pracy z wnioskiem o uchylenie kary porzÄ…dkowej. Za jedno ...
Ministra bierze się za mobbing. Surowe kary i nowe obowiązki dla pracodawców
Mon, 09 Dec 2024 22:29:00 GMT
Portal Money.pl dotarł do informacji o planowanych zmianach w Kodeksie pracy, które przygotowuje resort rodziny, pracy i polityki społecznej. Nowelizacja zakłada m.in. wprowadzenie nowej definicji mob ...
Upomnienie dla pracownika. W jakich sytuacjach można je zastosować?
Tue, 21 May 2024 23:02:00 GMT
W jakich przypadkach można skorzystać z upomnienia dla pracownika i jaką formę musi mieć dokument? Jak już zostało wspomniane, kary dyscyplinujące, są ujęte w Kodeksie pracy i można stosować je w ...
Za wysoka temperatura w pracy – jakie kary dla pracodawcy? Będą nowe przepisy bhp
Sun, 25 Aug 2024 06:30:00 GMT
Jaka może być najwyższa temperatura w pracy? W związku z występującymi upałami pracownicy pytają o swoje prawa. Jakie kary grożą pracodawcy za wysoką ... ale stanowi zagrożenie dla zdrowia i życia ...
Będziemy pracować tylko cztery dni? Możliwe duże zmiany w Kodeksie pracy
Tue, 11 Jun 2024 22:21:00 GMT
To drugie rozwiązanie cieszy się większym poparciem wśród pracowników, choć eksperci zaznaczają, że skrócenie dnia pracy o godzinę byłoby prostszym rozwiązaniem. Jednak skrócenie czasu pracy może ...