mlodociany-1.html

Images about mlodociany-1.html

Młodociany pracownik – od 1 września może nim zostać 15-latek

Thu, 19 Jul 2018 07:30:00 GMT

Od 1 września 2018 r. zmienił się wiek osoby, którą można uznać za młodocianego pracownika. Otóż od tego dnia wiek ten uległ obniżeniu z 16 do 15 lat. Kim jest młodociany pracownik, jaką pracę i na ...


Młodociany w rozumieniu Kodeksu pracy

Fri, 01 Jan 2010 05:34:00 GMT

Zgodnie z § 1 ust. 1 rozporządzenia z młodocianym (czyli z osbą która ukończyła 16 lat), który nie ukończył gimnazjum, może być, na wniosek jego przedstawiciela ustawowego lub opiekuna, zawarta umowa ...


Młodociany pracownik

Thu, 09 May 2013 07:58:00 GMT

Zgodnie z art. 190 § 1 Kodeksu pracy młodocianym w rozumieniu kodeksu jest osoba w wieku pomiędzy 16 a 18 rokiem życia. Przepis Kodeksu pracy wyznacza również dolną granicę wieku zezwalającą na ...


Pracownik młodociany – zasady udzielania urlopu

Fri, 27 Nov 2009 02:00:00 GMT

205 § 1 Kodeksu pracy). Z upływem roku pracy młodociany uzyskuje prawo do urlopu w wymiarze 26 dni roboczych. Po roku pracy pracownik młodociany ma zatem łącznie prawo do 38 dni urlopu wypoczynkowego.


Jakich prac nie może wykonywać młodociany, a jakie może? Wykaz [zmiany w BHP od 30 września 2023 r.]

Wed, 20 Sep 2023 02:48:00 GMT

Zmieniono zakres narażania na szkodliwe działanie czynników fizycznych młodociane kobiety. 1. Prace związane z nadmiernym wysiłkiem fizycznym: 1) Prace polegające wyłącznie na podnoszeniu, ...